By using this site, you agree to the Privacy Policy and Terms of Use.
Accept

djj857899.com

  • Lifestyle
    LifestyleShow More
    Jak wybrać kolorową sofa do salonu w 2022 r
    8 Min Read
    Najlepsze podpowiedzi dziennika dla każdego typu enneagramu
    7 Min Read
    Jak zrobić sałatkę z arbuza, którą wszyscy jedzą RN
    5 Min Read
    Dlaczego Canva jest moim ulubionym narzędziem do dekorowania mojego domu
    8 Min Read
    4 lipca Przepisy, które możesz przygotować w 30 minut lub mniej
    2 Min Read
  • Finanse
    FinanseShow More
    Czy powinieneś rozważyć zamknięcie karty kredytowej?
    6 Min Read
    Wypróbowałem 5 różnych aplikacji do budżetowania, oto ich ranking
    8 Min Read
    Blokowanie czasu: metoda produktywności Kobiety sukcesu przysięgają
    9 Min Read
    Napiwki podatkowe, których potrzebujesz, jeśli w tym roku zawiodłeś swoje podatki
    16 Min Read
    25 pytań dotyczących pieniędzy, które musisz zadać partnerowi
    6 Min Read
  • Seks
    SeksShow More
    8 sposobów, aby w końcu wydostać się z tego suchego zaklęcia
    6 Min Read
    Co zrobić, jeśli Twój partner nie zawiedzie Cię?
    8 Min Read
    Jak styl przywiązania może wpłynąć na twoje życie seksualne
    10 Min Read
    Dostałem ducha po seksie — czy to znaczy, że jestem zły w łóżku?
    10 Min Read
    Jak ulepszyć swoje życie seksualne w związku?
    5 Min Read
  • Sport
    SportShow More
    Dlaczego dni odpoczynku mają kluczowe znaczenie dla Twojej rutyny treningowej
    6 Min Read
    Dlaczego treningi z synchronizacją cyklu są najlepszym rozwiązaniem
    6 Min Read
    10 sposobów, w jakie joga radykalnie zmieniła moje życie
    11 Min Read
    5 nawyków, dzięki którym będziesz w formie, według zawodowca fitness
    7 Min Read
    Czy suplement przedtreningowy jest konieczny?
    9 Min Read
  • Tech
    TechShow More
    Recenzja Ninebot KickScooter D38E
    11 Min Read
    Recenzja Private VPN
    12 Min Read
    Recenzja Tokit Omni Cook
    10 Min Read
    Recenzja wysokiej lodówki Samsung Bespoke
    10 Min Read
    Recenzja ekspresu do kawy Sage Bambino
    8 Min Read
  • Kontakt
  • Polski
    • Русский
    • English
    • Українська
    • Deutsch
Reading: Jak radzić sobie z pytaniem o oczekiwania płacowe
Share
Notification Show More
Latest News
8 sposobów, aby w końcu wydostać się z tego suchego zaklęcia
Sex
Czy powinieneś rozważyć zamknięcie karty kredytowej?
Finance
Recenzja Ninebot KickScooter D38E
Tech
Dlaczego dni odpoczynku mają kluczowe znaczenie dla Twojej rutyny treningowej
Sport
Co zrobić, jeśli Twój partner nie zawiedzie Cię?
Sex
Aa

djj857899.com

Aa
  • Lifestyle
  • Finanse
  • Seks
  • Sport
  • Tech
  • Kontakt
  • Polski
Search
  • Lifestyle
  • Finanse
  • Seks
  • Sport
  • Tech
  • Kontakt
  • Polski
    • Русский
    • English
    • Українська
    • Deutsch
djj857899.com > Finance > Jak radzić sobie z pytaniem o oczekiwania płacowe
Finance

Jak radzić sobie z pytaniem o oczekiwania płacowe

Dottie Welsh
By Dottie Welsh Published 12/09/2023
Share
7 Min Read
SHARE

Wyobraź to sobie: przeprowadzasz rozmowę kwalifikacyjną na niesamowite stanowisko w swojej wymarzonej firmie. Absolutnie trafiasz na rozmowę kwalifikacyjną i masz rekrutera w kieszeni po wciągającej rozmowie i inteligentnych pytaniach, gdy słyszysz to jedno bardzo oczekiwane i zazwyczaj przerażające pytanie: „Jakie są twoje oczekiwania dotyczące wynagrodzenia?”

Contents
RyzykoNagroda

Pomimo wzrostu zasobów informacyjnych i rozmów społecznych na temat równości wynagrodzeń, wielu z nas wciąż unika otwartych dyskusji o pieniądzach: czynszu, opiece nad dziećmi, nawykach wydawania pieniędzy itp. Poszukiwanie pracy nie różni się od tego, a kandydaci (zwłaszcza kobiety) często czują niewygodne poruszanie tematu odszkodowań. Podczas rozmowy kwalifikacyjnej chcemy przekazać, że interesuje nas dana rola z powodów innych niż wypłata, ale w rzeczywistości nasze rachunki wciąż muszą być opłacone.

Ten moment „ile możemy ci zapłacić” był momentem, który wywoływał we mnie panikę. Nigdy nie wiedziałem, co należy odpowiedzieć, czy prosiłem o wystarczająco dużo, czy proszenie o zbyt wiele wytrąciłoby mnie z rywalizacji o otwartą pozycję. Kilka lat temu jeden z moich mentorów udzielił mi jednej z najlepszych rad dotyczących wywiadów: mniej chodzi o pytania, które zadają, a bardziej o to, które zadaję. Teraz, gdy ubiegam się o stanowisko i dochodzę do części procesu płacowego, już się nie waham. Zamiast tego pytam o coś w stylu „Jaka jest przewidziana w budżecie rozpiętość wynagrodzenia na tym stanowisku?”

Ryzyko

Zapytanie firmy, jaki zakres wynagrodzenia zaplanowali, odwraca scenariusz, jednocześnie dając mi dobry wgląd w firmę i osobę prowadzącą rozmowę kwalifikacyjną — nie zmusza mnie już do podawania twardej liczby, szczególnie w odniesieniu do mojej obecnej pensji (należy zauważyć, że w niektórych miastach i stwierdza, że w rzeczywistości nielegalne jest nawet pytanie, co ktoś obecnie robi podczas rozmowy kwalifikacyjnej). Chociaż obecne wynagrodzenie jest dobrą trampoliną do pożądanego zakresu płac, koszty utrzymania stale rosną, podobnie jak pensja.

W pierwszych kilku rolach nie pytałem firm o ich przewidziany w budżecie zakres wynagrodzeń. W ogóle nie negocjowałem przed przyjęciem oferty pracy po ukończeniu college'u, chociaż patrząc wstecz, żałuję, że bym to zrobił. Nie pytając, ile każda firma musiała przepracować, postawiłem się w sytuacji, w której zostawiłem pieniądze na stole. Jeśli pójdę na rozmowę kwalifikacyjną i powiem kierownikowi ds. rekrutacji, że szukam stanowiska, które płaci od 50 000 do 60 000 USD, ale budżet organizacji wynosi 75 000 USD, po prostu kosztuję siebie co najmniej 15 000 USD. Z drugiej strony, jeśli proszę o sześciocyfrową pensję, ale firma oferuje maksymalnie 75 000 USD, muszę przeprowadzić ze sobą otwartą i szczerą rozmowę o mojej wartości, moim osobistym budżecie, potencjalnej obniżce płac, i inne korzyści, które mogą zniwelować tę lukę między moimi oczekiwaniami a rzeczywistością budżetową.

oczekiwana-wynagrodzenie-pytanie-dla-każda-dziewczyna-w-artykule-2

Źródło: Julia M. Cameron | Pexels

Gdy zapytasz kierownika ds. rekrutacji, nad czym pracuje, mogą odpowiedzieć na dwa sposoby: mogą ci powiedzieć lub odrzucić to w twoją stronę. Pierwsza sytuacja jest oczywiście idealna i może być dobrą wskazówką, że firma jest otwarta, uczciwa i działa w dobrej wierze. Jeśli osoba przeprowadzająca rozmowę kwalifikacyjną nie odpowiada bezpośrednio lub mówi coś niejasnego, w stylu „To zależy od kandydata”, to masz wybór. Możesz opóźnić odpowiedź w stylu: „Chciałbym dowiedzieć się więcej o stanowisku, zanim ustalisz odpowiednią pensję” lub możesz podać zakres, który naprawdę Ci odpowiada, co wymaga nieco większego przygotowania z Twojej strony.

Jak na każdym etapie każdego wywiadu, powinieneś poznać swoją wartość i to, z czego możesz zrezygnować. Wymarzona praca z dobrymi świadczeniami i jasną ścieżką do celów zawodowych może być warta obniżenia płac i przepracowania obecnego budżetu. Ale jeśli osiągasz określone cele oszczędnościowe lub po prostu musisz płacić czynsz, być może będziesz musiał zrezygnować z okazji, która nie pasuje do tego, czego szukasz. To, gdzie wyląduje twój ostateczny zakres wynagrodzenia, jest pytaniem do ustalenia tylko dla ciebie, chociaż osobiście jestem zdecydowanym zwolennikiem negocjowania więcej. Jedynym ryzykiem są pieniądze, które musisz stracić – najgorsze, co mogą powiedzieć, to nie.

oczekiwana-wynagrodzenie-pytanie-dla-każda-dziewczyna-w-artykule-1

Źródło: Karolina Grabowska | Pexels

Nagroda

Chociaż przyzwyczajenie się do tego może trochę potrwać, zapytanie o budżet wynagrodzeń podczas rozmowy kwalifikacyjnej jest warte nagrody. Jeśli menedżer ds. rekrutacji jest z Tobą otwarty i podaje zakres wynagrodzenia, z którym pracuje, masz wszystko, czego potrzebujesz, aby podjąć świadomą decyzję, czy chcesz kontynuować z danym zakresem, negocjować ofertę lub zakończyć proces rozmowy kwalifikacyjnej, jeśli firma nie może dopasować się do tego, czego szukasz.

Zapytałem o budżet wynagrodzeń na początku w jednym konkretnym procesie rozmowy kwalifikacyjnej, a osoba przeprowadzająca rozmowę kwalifikacyjną podała mi zakres liczb, który był ogólnie nieco niższy niż oczekiwano, ale mogłem sprawić, by górny koniec zadziałał. Zdecydowałem się kontynuować proces rekrutacji i otrzymałem ofertę, która znalazła się na samym dole zakresu, z którym wiedziałem, że organizacja musi współpracować. Uzbrojony w te informacje i swoją wartość, skorzystałem z okazji, aby naciskać na więcej i skutecznie wynegocjowałem wyższą pensję.

Posiadanie pełnego obrazu oznacza, że nie ryzykujesz pozostawienia pieniędzy. Wszyscy słyszeliśmy „proś, a otrzymasz”, ale jeśli nie wiesz, z czym pracujesz, jak możesz zadać właściwe pytania dotyczące pracy lub siebie? Naprawdę nie chcę myśleć o tysiącach dolarów, które mogłem zostawić na stole na poprzednich stanowiskach, ale pomogło mi uczyć się na poprzednich błędach.

Następnym razem, gdy będziesz przygotowywać się do rozmowy kwalifikacyjnej, nie bój się odwrócić pytań o wynagrodzenie i nie tylko. Jasne, oceniają Cię, aby sprawdzić, czy dobrze pasujesz do danego zespołu i kultury firmy. Ale poszukiwanie pracy to droga dwukierunkowa i zasługujesz na rolę, która odpowiada Twoim potrzebom, finansowym lub innym.

Dottie Welsh 12/09/2023
Share this Article
Facebook Twitter Email Copy Link Print
Share

Editor's Pick

Recenzja Samsunga Galaxy A52s 5G
Recenzja ekspresu do kawy w kapsułkach Morning Machine
Czego dowiedziałem się o seksie z filmów
Wskazówki dotyczące pieniędzy, które każdy powinien znać, od pisarza finansowego
Dostałem ducha po seksie — czy to znaczy, że jestem zły w łóżku?

You Might Also Like

Finance

Czy powinieneś rozważyć zamknięcie karty kredytowej?

Dottie Welsh By Dottie Welsh 6 Min Read
Finance

Wypróbowałem 5 różnych aplikacji do budżetowania, oto ich ranking

Dottie Welsh By Dottie Welsh 8 Min Read
Finance

Blokowanie czasu: metoda produktywności Kobiety sukcesu przysięgają

Dottie Welsh By Dottie Welsh 9 Min Read

Removed from reading list

Undo
Welcome Back!

Sign in to your account

Lost your password?